In der HP-Studie zu KI-Agenten liegen weltweit 6 vor Deutschland
Im Bericht von HP steht die Bundesrepublik auf Platz 7 von 15 Ländern. Die 49 Prozent schließen IT-Entscheider und Chefs ein; im Büro sind es 45.
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Christopher Helm arbeitet seit 2014 mit maschinellem Lernen. Hier schreibt er privat über KI, Sicherheit im Netz und Medien.
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Worüber deutsche Medien gerade berichten, geordnet nach Ereignis. So sieht man, wer eine Nachricht bringt und wer nicht.
Zur PresseschauDeutschland gehöre bei KI-Agenten „zur weltweiten Spitzengruppe“, meldete die dpa am Donnerstagmorgen, und Welt, Tagesspiegel, ZEIT, Mitteldeutsche Zeitung und Augsburger Allgemeine übernahmen es, wie der Pressespiegel zeigt. Fast jeder zweite Arbeitnehmer nutze solche Systeme, unter den führenden Industrienationen liege Deutschland nur hinter den USA. Im Bericht, auf den sich die Meldung stützt, steht Deutschland auf Platz sieben von 15 Ländern.
Der „Work Relationship Index 2026“ von HP hp.com ↗ führt China mit 67 Prozent an, es folgen Saudi-Arabien, Indien, Indonesien, Brasilien und die USA. Deutschland kommt auf 49 Prozent, der Schnitt aller Befragten liegt bei 47. In den 49 Prozent stecken IT-Entscheider und Führungskräfte; für die Büroangestellten selbst nennt die Meldung 45 Prozent.
Der Bericht nennt die Schwellenländer als Spitze#
„More workers in emerging markets are using AI agents than in developed markets“, heißt es im Text zur Ländergrafik, und weiter: „Developed markets overall are still catching up: the US (50%). Germany (49%), and Australia (45%) lead that group, but still trail China at 67%.“ Das Wort „Spitzengruppe“ kommt im Bericht nicht vor; eine deutsche Pressemitteilung von HP war nicht aufzufinden. Innerhalb der Industrieländer, deren Schnitt bei 41 Prozent liegt, stimmt der zweite Platz hinter den USA. Die fünf Länder ganz vorn zählt HP zu den Schwellenländern.

Chefs und IT-Entscheider heben den deutschen Wert#
Befragt wurden laut Methodikseite des Berichts (S. 54) je Land rund 1.000 Wissensarbeiter, 200 IT-Entscheider und 100 Führungskräfte, online, durch die Marktforschungsfirma National Research Group. Die dpa-Meldung nennt für Deutschland drei Teilwerte: 45 Prozent „über alle Büroarbeitsplätze hinweg“, 64 Prozent bei IT-Entscheidern, 63 Prozent bei Führungskräften. Gewichtet mit den Gruppengrößen ergibt das (1.000 × 0,45 + 200 × 0,64 + 100 × 0,63) / 1.300 = 49,3 Prozent. Die Rechnung geht genau auf, wenn die 45 Prozent die Wissensarbeiter meinen. Im „fast jeden zweiten Arbeitnehmer“ der Meldung ist dann fast jeder vierte Befragte Chef oder IT-Entscheider.
Global ist das Muster dasselbe: „ITDMs (61%) and Business Leaders (55%) are ahead of Knowledge Workers (43%)“, heißt es auf Seite 14. Mit 15.003, 3.002 und 1.501 Befragten ergeben die drei Gruppen 46,7 Prozent, die 47 des Berichts.
Bei rund 1.300 Befragten läge die Fehlerspanne einer Zufallsstichprobe für 49 Prozent bei 1,96 × √(0,49 × 0,51 / 1.300), also ±2,7 Punkten; für ein Online-Panel, dessen Gewichtung der Bericht nicht nennt, gilt das nur nominell. Die USA mit 50 und Deutschland mit 49 Prozent lassen sich damit nicht unterscheiden.
Bei den Eckdaten widerspricht HP sich selbst. Der Bericht nennt als Feldzeit den 7. April bis 13. Mai und 3.002 IT-Entscheider, die Pressemitteilung vom 30. September1 den 15. April bis 20. Mai und 3.200. Mit 3.200 kämen die drei Gruppen auf 19.704 Befragte, beide Dokumente nennen 19.506. Die dpa übernahm den Zeitraum der Pressemitteilung.
Autonome Agenten nutzen 29 Prozent der täglichen KI-Nutzer#
Unter der Ländergrafik steht eine Fußnote: „AI agents includes those using AI agents and generative AI“. Daneben führt der Bericht eine eigene Gruppe „Generative AI only“, weltweit 38 Prozent. Den Wortlaut der Frage veröffentlicht er nicht, ebenso wenig, ob den Befragten erklärt wurde, was ein Agent ist. Die dpa-Meldung erklärt es: KI-Agenten führten „eigenständig komplexe Aufgabenketten aus und treffen betriebliche Entscheidungen“. HP-Geschäftsführer Adrian Müller wird darin mit dem Satz zitiert: „Fast die Hälfte der Büroangestellten in Deutschland nutzt mittlerweile täglich KI.“
Wo der Bericht nach konkreten Verwendungen fragt, wird es enger. Weltweit geben unter den täglichen KI-Nutzern 29 Prozent an, „AI agents that autonomously complete tasks in my workflow“ zu nutzen hp.com ↗, Platz zehn von 15 Verwendungen. Wie weit ein solches System ohne Freigabe handeln darf, beschreiben Autonomiestufen bei KI-Agenten2.
Bei Eurostat liegt Deutschland hinter Frankreich und Spanien#
Eurostat fragt statt nach Agenten nach generativer KI für berufliche Zwecke und zählt alle Erwerbspersonen, auch die ohne Schreibtisch. Für die vier Länder, die in beiden Quellen stehen, taugt das als Plausibilitätsprobe.
| Land | HP 2026: „AI Agents“ | Eurostat 2025: generative KI bei der Arbeit |
|---|---|---|
| Deutschland | 49 % | 20,0 % |
| Spanien | 37 % | 23,9 % |
| Frankreich | 35 % | 24,1 % |
| Italien | 32 % | 11,3 % |
Bei HP ist Deutschland von den vier Ländern das erste, bei Eurostat das dritte, mit 20,04 Prozent knapp unter dem EU-Schnitt von 20,72. Bei den Unternehmen mit mindestens zehn Beschäftigten, die KI einsetzen, steht Deutschland dagegen 2025 mit 25,97 Prozent ec.europa.eu ↗ vor den drei anderen, auf Platz acht der EU-27.
Beim eigentlichen Index steht Deutschland auf Platz 13#
Der Index, nach dem der Bericht benannt ist, misst das Verhältnis zur Arbeit. Im Schnitt aller 15 Länder sind 29 Prozent der Wissensarbeiter „very happy“ mit ihrer Beziehung zur Arbeit, in Deutschland 21 Prozent (S. 8). Die Meldung nennt die 21 Prozent, den Rang nicht: Platz 13 von 15. Niedriger liegen nur Kanada mit 20 und Japan mit 13 Prozent.
Quellen
- „Work Relationship Index 2026“ von HP hp.com ↗
- HP, Work Relationship Index 2026, S. 15 hp.com ↗
- HP Work Relationship Index 2026: Workplace Health Rebounds as Workers Turn to Agentic AI, Skills-Building, and Better Tech Tools hp.com ↗
- 29 Prozent an, „AI agents that autonomously complete tasks in my workflow“ zu nutzen hp.com ↗
- Eurostat isoc_ai_iaiu ec.europa.eu ↗
- 2025 mit 25,97 Prozent ec.europa.eu ↗
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Worüber deutsche Medien gerade berichten, geordnet nach Ereignis. So sieht man, wer eine Nachricht bringt und wer nicht.
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